Сергей Кожевников назвал три ключевых вектора подготовки кадров
Прямо сейчас во Владивостоке проходит масштабный слет «Лидеры изменений СПО». В преддверии старта основной программы вопросы подготовки кадров для технологического лидерства обсудили на пресс-конференции в «ТАСС Дальний Восток».
Три важных тренда, которые уже сегодня определяют будущее подготовки кадров, назвал ректор Института развития профессионального образования Сергей Кожевников:
1 Концентрация производственных технологий
Мир идет по пути концентрации полного производственного цикла внутри стран-лидеров. Россия следует этому же курсу, и промышленность формулирует четкий кадровый запрос на специалистов, которых не нужно переучивать. «Профессионалитет» стал точным ответом на этот запрос, сближая обучение и реальное производство.
2 Адаптивность
СПО умеет перестраиваться на лету и оперативно реагировать на запросы экономики. Появились 26 новых технических специальностей, включая информационное моделирование и интеллектуальные системы. Чемпионат высоких технологий выступает как опытно-конструкторское бюро новых профессий.
3 Мультикомпетентность на базе политехнического подхода
Именно этот вектор ректор ИРПО выделил особо:
«Сегодня из-за динамики развития технологий и производственных изменений одной профессии специалисту уже недостаточно: рынок труда требует гибкости и способности быстро осваивать новые навыки. Мы видим совершенно устойчивый тренд на мультикомпетентность, в основе которой – политехнический подход. Это значит, что будущий специалист должен иметь широкий технологический кругозор, способность понимать логику производственных процессов, работать на стыке технологий и быстро осваивать смежные направления. Наша общая задача перед системой подготовки кадров, поставленная Президентом России, – довести к 2030 году долю студентов, осваивающих несколько квалификаций одновременно, до 30%»
Участниками пресс-конференции также стали министр профессионального образования и занятости населения Приморского края Сергей Дубовицкий, директор по взаимодействию с государственными органами власти Авито Работы Павел Тихонов, директор департамента развития трудовых ресурсов Корпорации развития Дальнего Востока и Арктики Кирилл Клименко, директор Дальневосточного судостроительного колледжа Геннадий Левченко.
Уже завтра стартует основная программа Дальневосточного слета «Лидеры изменений СПО». Следите за новостями в нашем канале!
ИРПО реализует ключевые проекты в сфере СПО по поручению Минпросвещения России.
#ЛидерыИзмененийСПО2026
