Декабрьские зарплатные рекорды в финансовом секторе, где средний доход превышает 500 тысяч рублей, являются искусственным достижением. Экономист Александр Сафонов, профессор Финансового университета при правительстве РФ, отметил, что такие цифры не отражают стабильный рост зарплат, а являются результатом одномоментных премий.
Причины высоких зарплат
Декабрь — это месяц, когда компаниям нужно подвести финансовые итоги года, и именно в этот период выплачиваются квартальные и годовые премии. Именно поэтому, по словам Сафонова, уровень среднемесячной зарплаты может быть на 30% выше, чем в январе. Для более точной оценки необходимо использовать усредненные данные за год.
Финансовая модель НПФ
Что касается негосударственных пенсионных фондов, то их высокие выплаты сотрудникам объясняются доходами от инвестиций, которые не подпадают под жесткое регулирование со стороны Центрального банка. В случае успешных инвестиционных решений, фонд имеет возможность позволить себе значительные вознаграждения.
Контекст зарплат в регионах
По официальным данным, в Забайкалье средняя зарплата составляет около 100 тысяч рублей. Однако с учетом премий, Росстат зафиксировал среднюю выплату на уровне 140 тысяч рублей в конце 2025 года. Это вновь подтверждает, что такие данные могут вводить в заблуждение.
